正大集团是泰籍华人兴办的闻名跨国企业，在我国以外称作Charoen Pokphand Group（卜蜂集团）。现在，正大集团事务广泛20多个国家和区域，部属400多家公司，职工数近30万人。

  正大集团在我国出资额近1100亿元，建立企业300多家，广泛除青海、西藏以外的一切省、市、自治区，职工数超越80000人，年销售额超越750亿人民币。经过90多年的开展，正大集团构成了以农牧业、食物业、商业零售业为中心，制药、机车、房地产、国际贸易、金融、传媒等范畴一同开展的事务格式。

  企业人才理念：从始至终坚持“人才榜首、以人为本”，以为人才是最宝贵的企业资源，着重人才运营高于企业运营，着重经过渠道和项目训练、培育企业领导人。

  正大集团自1987年起致力于肉鸡工业的开展和工业晋级，到2017年已完结肉鸡出产、屠宰3.5亿只，估计2019年经过扩展产能、吞并等方法完结国内肉鸡出产、屠宰10亿只，成为“我国鸡王”。正大集团自2011年起，在广东省、湛江市各级领导的全力支持下，先后出资建立了广东湛江正大禽业有限公司、正大饲料（湛江）有限公司、正大食物（湛江）有限公司，在湛江区域布局肉鸡工业。正大集团完结湛江区域出资总计13亿元，具有年产饲料12万吨、肉鸡1500万羽、切割及深加工产品3.5万吨的出产能力，是广东区域最大的白羽肉鸡饲养、屠宰和食物深加工企业。

  渠道培育：使用正大集团的渠道，供给在不同作业、区域作业的时机，依据人才教育训练需求参加不同的训练系统，如实习生办理、试用期办理、轮岗、青年干部训练营、中层干部MBA训练营、Leader Develop Leader（简称LDL）项目、董事长Vision等项目中，然后取得办理和专业经历，构成可教授的观念、发现新的商业时机。

  项目培育：在作业中遇到的具体问题，以项目组的方式，建立非正式安排，职工能够以领导者或参加者的身份，剖析具体问题，找出解决方案。在处理问题的过程中，培育职工领导力、思考力、沟通力、表达力。

  ②福利：交纳社会保险、 住宅公积金；安排职工年度健康体检；依据实践运营状况做年度调薪，发放年终绩效薪酬；定时举办职工活动、体育竞赛、安排优秀职工旅行及出国训练学习；供给带薪年休假，婚假、产假等假日。